As vagas em aberto permanecem por preencher durante meses, os portais de emprego tradicionais já quase não geram candidaturas qualificadas – e a concorrência por profissionais qualificados não diminui. Para os responsáveis de RH nas médias empresas, há muito que já não se trata de saber se devem explorar novos canais de recrutamento, mas sim […]
Publicaranúncios de emprego e ficar à espera – isso já é coisa do passado. Hoje em dia, quem, enquanto empresa de média dimensão, pretende atrair profissionais qualificados, tem de compreender qual a plataforma de emprego que atinge cada público-alvo, quanto custa e quando é que a sua utilização compensa realmente. A comparação entre o Indeed, […]
Escassez de mão de obra qualificada e carteiras de encomendas vazias ao mesmo tempo – para muitos prestadores de serviços B2B e médias empresas, isto já não é, há muito, uma visão do futuro, mas sim uma realidade amarga. O LinkedIn oferece aqui uma alavanca estratégica que ainda é enormemente subestimada pela maioria das PME: […]
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